|
| היי מיכאל, ככלל, על עובד לתאם חופשות מול המעסיק, כך שבמובן זה ישנה בעייתיות. לעומת זאת, אין בעייתיות לכלול ימי חופשה בתקופת הודעה מוקדמת. מבחינת המעסיק, זה מוריד את גובה פדיון ימי החופשה שישולם בתום ההעסקה.
בברכה,
אברהם סרוסי, עו"ד
מנהל פורום דיני עבודה
יצחק שדה 17, מגדל נצבא, תל אביב (קומה 14)
טלפון: 03-7358855 ; מייל: avi@sarusi-law.com
|