|
| שלום רב, אשמח לשמוע דעתכם האם יש לי עילה לתביעה קטנה על הלנת שכר.
לפני כחודש וחצי התחלתי מקום עבודה בסוכנות קטנה וחדשה של ביטוח. סיכמתי איתו כי שכר הבסיס יהיה 4000 ש"ח + עמלות על כל מכירה 8%. לאחר כשבועיים עבודה הבנתי כי המנהל (2 עובדים סה"כ) בנאדם מאוד קשה ומאוד אגרסיבי ולא נוח לעבודה וכי דברים נראים לי חשודים בנוגע לתנאים מכיוון שכל הזמן התחמק מחתימת חוזה. (אין לי מקום לפרט את כל הסיבות אבל יש סיבות) והחלטתי לא להמשיך שם.
ב-10 לחודש הוא היה צריך להעביר לי משכורת (אחרי שרק יום לפני ב9.06 החתים אותי על טופס 101 למס הכנסה) הוא העביר לי תלוש משכורת של 1075 ש"ח במקום 1300 + נסיעות + עמלה של 70 ש"ח. סה"כ 1450 ש"ח.
מתוך סכום כזה נמוך 375 ש"ח זה יותר מ-30% חוסר.
לאחר שפניתי אליו במייל בכדי שהכול יהיה מתועד טען כי הוא שילם לי לפי שכר מינימום וכי העסקה שעליה הייתי צריכה להיות מתוגמלת התבטלה.
בקיצור אמרתי לו שזה לא מקובל עליי! ושיש לי את כל ההתכתבויות במייל שלי שדיברנו על גובה השכר (יש לי התכתבויות בהן הוא מציע לי לעבוד ללא שכר בסיס עם עמלה כפולה- זה לא חוקי, לא?? ) ושאני מבקשת שישלים לי את החסר תוך שבוע + העמלה שמגיע לי ואם היא התבטלה אני רוצה לראות אכן אישור על הביטול (אמרתי לו שמכיוון שהם החליטו להוריד לי בשכר ברמאות וללא ידיעתי אז אני מצטערת אבל אני לא מאמינה להם בנוגע לעסקה שהתבטלה- הבחור הוא שקרן) בקיצור אמרתי לו שיש לו בגדול שבוע וחצי להשלים לי את השכר שנותר ללא שום פיצויים או פיגורים וכו'... ובמידה ויבחר שלא אפנה לבית משפט לענייני עבודה.
הוא החליט לענות לי שאני חוצפנית שאני מאיימת בתביעה, ושיש לו הוכחות עליי על שהתכתבתי במייל עם חברים לצרכים פרטיים ועל זה שעשיתי לו נזק לעסק (על זה שהיה צריך לקנות מחשב חדש עבור עמדה חדשה עבורי כי החליטו להרחיב את העסק) וטוען כי אינו חייב לי מאומה בנוגע לביטול העסקה.
יש לי מיילים המדברים על כל מה שרשמתי פה ויותר על כל התנאים שסיכמנו בינינו וכו'.
מיותר לציין שהוא לא חתם איתי על הסכם עבודה, ולכן לא החתים אותי על איסור להתכתב במייל העבודה עם חברים או על התחייבות כלשהי לתקופת עבודה מסויימת.
האם אני יכולה לתבוע אותו על הלנת שכר???
כרגע הוא לא מתכוון לשלם לי את ה-350-400 ש"ח האלו. שאולי נשמע קטנוני וסכום נמוך אך מתוך 1000 ש"ח זה יותר מ-30% פחות ממה שמגיע לי. בתוספת פיצויים ריביות הצמדה וכו' לפי מה שהחוק קובע זה יכול להגיע לסכום משמעותי.
אשמח לשמוע עצתכם כמו כן הכוונה מה עליי לעשות?
תודה לעונים.
|