| שלום, אני עובדת בגן ילדים עד גיל 3 של מתנ"ס ששייך למועצה מוקמית במיתר. הגן היה סגור שבועיים באוקטובר בגלל המלחמה הנוכחית. בגלל היעדרותי ניקו לי 12 ימי חופש שאין לי (אמרו שאהיה במינוס ימי חופש). משכורת מלאה קיבלתי. המתנס טוען שאם וכאשר יהיה מתווה לפיצוי עסקים הם יחזירו את ימי החופשה. שאלתי אותך האם זה חוקי? האם כשהגן סגור או בעת מלחמה אני אמורה לשלם על ההעדרות שלי? המעסיק אמור לספוג את זה ולא העובדת, לא כן? אודה לך מאד על תשובתך.
|